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合作共赢 入股谋福——我集团正式入股山西阳光
图为双方在入股协议书上签字 11月29日,受集团董事长、总裁董才平委派,副董事长高一平、常务副总裁、常州中天总经理刘伟、采购中心主任曹玉兵在山西河津阳光焦化集团股份有限公司签署入股阳光焦化集团有限公司协议书。山西阳光焦化董事长薛靛民、监事会主席赵蛮信、党委书记李康杰等领导参加入股签字仪式。 阳光焦化集团董事长薛靛民在入股签字仪式致辞中表示:近年来,对中天钢铁有着天然的亲切感,短短八年时间,中天钢铁迅速成长为一家重点、大型钢铁企业,迅猛的发展势头令人叹服。中天钢铁的加入是一项意义非凡的举措,这是两家人互利互信、坦诚相待的结果,阳光焦化为能找到这样一个优秀的合作伙伴而感到高兴,愿与中天钢铁合作共赢。并表示:无论卖方市场还是买方市场,阳光焦化始终将坚持用户至上的原则,为用户提供“量身定做”的焦炭。 集团副董事长高一平表示:钢铁、焦化唇齿相依,息息相关,稳定的焦炭供应是降低炼铁成本、打造一流指标、提升核心竞争力的有力保证。阳光焦化是一个值得信赖、可以托付并长期稳定供应优质焦炭的大型焦化企业。其区位优势明显,地接黄河动脉,紧邻侯西铁路,身依河东煤田,面广物阜,条件得天独厚;战略超前,组织高效,人员精干,流程顺畅,极具人和之态,是独立焦化行业的旗舰和标杆。中天钢铁将按照诚实守信的态度积极谋求与阳光的新发展。 在随后的座谈中,薛靛民首先就因主焦煤供应偏紧、焦炭质量下滑表示歉意,并表示将加快推进煤炭整合力度,完善煤化工产业链,立足主业,提升产品质量,发展新能源、新技术产品,推进产业升级。 此外,与会双方还就焦炭质检、过磅、价格等问题进行友好磋商,并达成一致意见。
【发布日期:2009-12-07】
2010年销售业务洽谈会圆满召开
图1 董总在会上致辞 图2 会议现场 11月28日下午,中天钢铁2010年销售业务洽谈会在宁波香格里拉大酒店隆重召开,90余家单位的200余名代表参加了本次会议。 本次会议由集团副总裁周国全主持,集团董事长、总裁董才平在会上致词,他简要介绍了中天钢铁的发展和设想,并希望广大客户一如既往和中天钢铁携手共进迈向双赢;然后由我公司特邀的两位分析专家——中钢协副秘书长迟京东先生和上海钢联副总裁虞瑞泰先生分别对钢铁产业所面对的形势和金融危机后2010年钢材市场预测与分析作了精彩的演讲;其后销售一部部长邵斌对2010年销售模式的部分调整项作了简单的解释和说明。 本次会议还授予了宁波大榭开发区京都物资有限公司等16家单位为“2009年度五星经销商”,并对五矿钢铁有限责任公司等57家单位颁发了“销售贡献奖”,共计发放奖金875万元。上海卫良物资有限公司曲明霞等3名客户代表在会上发言,他们实事求是地吐露了客户的心声,对我公司产品的规格品种、质量服务等提出了中肯的建议,并表示将与中天钢铁携手 共迎更具挑战的2010年。 会后公司专门为客户们准备了丰盛隆重的答谢晚餐,中天钢铁艺术团还为远道而来的各地来宾奉献了一台声情并茂、愉悦欢快的文娱演出,演出期间还进行了奖品丰厚的抽奖活动。 据悉,11月29日,客户们进行了业务洽谈和2010年销售合同的签订,共计签订线材销售合同90万吨、螺纹钢销售合同350万吨、带钢销售合同85万吨。
【发布日期:2009-12-07】
管理学校第五批学员结业
图为董总与学员们亲切交流 11月26日上午,中天钢铁管理学校干部培训班第一期第五批学员举行结业典礼。董事长、总裁董才平检阅了学员的队列操练,并召开座谈会,与学员亲切交流心得体会。至此,管理学校第一期培训班圆满结束。 通过对前四批学员培训过程和结果的总结分析,管理学校对课程、教员采取优胜劣汰的方式不断进行筛选、提升,因此作为第一期最后一班,第五批学员获得了比之前任何一期都更为优秀的教学资源,他们也不负众望,在结业考试中取得了平均85分的历届最好成绩。 这批学员培训期间,都展现了极高的学习热情和积极性,其中表现突出的邵宇、吴献阳、许九华等学员,在学习中善于思考,研讨发言极具针对性和建设性,获得老师的一致好评,邵宇更是在最后的考试中以93分名列第一。时值寒冬,天气阴冷多雨,学员们并未因此而对早操练有所懈怠,而是自觉坚持在宿舍楼道做广播体操。由于这批学员中女同志较多,在细节上更为认真,因此整体内务水平很高,最后的文艺节目也十分出彩。 学员们在座谈中纷纷表示,他们在为期18天的学习中,不仅系统学习了先进的管理理念,而且由于班上43名同学来自不同部门、不同生产条线,使他们有机会了解彼此相关却又相对陌生的生产工艺和流程,这对于日后提高整个集团生产的流畅性起到了积极作用。去宝钢集团的参观学习,使他们开阔了眼界,也更体会到在借鉴优秀理念的同时,我们集团将建立适合自己企业发展的管理体制和方式。 董总在座谈会上指出:企业的发展,在增强凝聚力之外更需要执行力,企业干部素质的提高就是执行力的提高,实现这一点要靠教育,这就是培训的目的所在。通过开办培训班,使全体干部认识到个人职业生涯规划要和企业目标相结合,并将这一理念逐层渗透给他们所管理的员工。董总还再次强调了干部在工作中要坚持以人为本,做到“五多五不”。 第一期培训班结束后,以班组长为对象的第二期培训班也将很快开班,董总叮嘱管理学校教职员工要再接再厉,继续保持一期中有效的工作方法,并且根据二期具体情况调整培训课程及生活安排。
【发布日期:2009-12-07】
公司钳、电工技师培训暨技能大赛顺利结束
截至11月15日,为期3个月的技师培训暨中天钢铁电工、钳工技师技能大赛顺利结束。 为进一步提高员工岗位操作技能、满足企业持续发展的需要、培养高技能人才,集团技能等级培训从06年开始步入正轨,经过3年多的风雨历程,人力资源部相继组织了电工、钳工、焊工中级工、高级工培训、行车工中级工培训等。人力资源部于8月下旬起组织举办了电工、钳工技师培训班。经过3个月的理论与实践培训,在武进职教中心校及公司各部门的大力支持下,我集团首次技师培训班暨钳工、电工技师技能大赛顺利结束。本次培训历时3个月,应知考试及论文答辩于 11月14日在我集团进行,武进区劳动局钱副局长应邀到公司考试现场莅临指导。应会考试于11月15日在武进职教中心校进行,常州市技能鉴定中心钟主任及武进区劳动局培训科盛科长应邀到学校现场主考,集团党委书记助理、人力资源部部长蒋松福、工会副主席沈志刚、炼铁厂副厂长段列平一同前往学校为参赛选手们加油鼓劲。我集团技师培训及大赛得到了常州市劳动局、武进区劳动局及武进职教中心校的大力支持,学员们在比赛考场上听从监考人员指挥,认真参加考试,努力取得更加优异成绩。 参加本次技师培训的员工都是公司的技术骨干,由于平时工作、家庭等方面的原因集中学习的机会不多,为此大家都十分珍惜公司为大家提供的这样一个学习交流的机会,他们努力学习、虚心请教,认真上好每一堂课。尤其是在学校的实践操作课程中,有的学员不论刮风下雨、路途遥远毅然坚持到学校上课,这种求知若渴的精神是值得集团的每位职工学习的。 据悉,本次技能大赛的优胜者集团将授予“公司技术能手”荣誉称号,并设立一、二、三等奖,奖金分别为2000元、1500元、1000元。对在电工、钳工技师培训中取得技师证书的员工(部门负责人认可并且聘任在相应技术岗位上工作的),可享受每月100元的技能津贴。
【发布日期:2009-12-07】
范燕青在我市部分重点工业企业调研时强调:转
2009-11-18 本报讯 经历危机洗礼后的常州企业家,发展思路更清晰、研判形势更理性、目标确定更高远。昨天,市委书记范燕青在我市部分重点工业企业调研时,鼓励广大企业家进一步强化发展理念,进一步抢抓发展机遇,加快转型升级,加快做强做大做优,在冲刺全年目标任务的同时精心谋划新一轮发展规划,为明年乃至更长时间打下坚实基础,为全市经济又好又快发展再立新功。 冒着严寒,范燕青先后深入江苏晨风集团、中盐金坛盐化有限责任公司、华朋集团、弘博新材料有限公司、中天钢铁、亚邦化工、今创集团、岩松金属制品有限公司、小松常州等9家企业,走进繁忙的生产车间,走进火热的项目建设现场,与企业家们就当前经济发展的趋势、应对市场挑战的举措、企业下一步的发展战略等问题进行了深入交谈。他们应对危机的必胜信心,抢抓先机的坚定信念和对未来发展的清晰思路,令人振奋,令人感慨。 一看企业有效投入 在中天钢铁的南区技改项目现场,董事长董才平向大家描绘了中天未来的发展蓝图。新项目将全面淘汰落后产能,主攻高效益、高附加值的优特钢,建成后将极大提升企业的赢利水平。在7万平方米的大口径无缝管配车间里,工人们正紧张地进行设备安装,预计下月底将投入生产。 作为我市五大产业中的后起之秀,江苏弘博新材料有限公司目前完成投资5.6亿元,全部达产后,将形成6万吨有机硅的生产规模,其产品质量达到世界一流水平。企业负责人介绍说,下一步他们将继续扩大投资规模,建设年产1.5万吨高温硅橡胶等新项目,不断向下游产品延伸,未来3-5年进入资本市场,力争成为全国一流的有机硅产业基地。 书记点评:惟有大规模的有效增量投入,才能带动产品、产业结构的大调整。常州需要有一大批敢闯、敢试、敢投入、敢冒险的企业家,他们投入的不仅是看得见、摸得着的先进设备,更是投入一种需要在全市大力弘扬的攻坚克难、做强做大的顽强拼搏精神。 二看企业科技创新 劳动力资源异常紧缺,原辅材料成本一涨再涨,是传统服装企业难以逾越的一道坎。然而,在晨风集团,看到的是另外一番景象——今年1-10月,公司利润同比增长了72.3%。支撑这一数据的基石是,去年以来,晨风投资近1亿元,建起了国内服装业界无与比肩的研发中心和检测中心。企业负责人表示,这两大“中心”不仅使晨风的产品全面走向中高端,而且成功破解了国际贸易中的各种壁垒,目前晨风正与英国的服装设计研发机构合作,力求在制作工艺、设计、板型等方面早日与世界接轨。 首台500千伏超高压电力变压器的研制成功,让华朋集团进一步奠定了在国内甚至国际输变电行业的“领跑者”地位——从华朋诞生的第一天起,科技创新贯穿始终。目前华朋正以创新为先导,绕开几近白热化的行业竞争,与上海交大合作,瞄准国家将要大力发展的智能化电网这一未来的巨大市场,展开了百米赛跑。 书记点评:实现保增长、调结构、促转型、上水平,必须紧紧依靠科技创新。晨风是传统企业,但依靠创新投入,不仅度过了危机,而且壮大了自身;华朋的研发技术达到国际水平,非常了不起。全市企业要以他们为榜样,坚定不移地加快技术创新、市场创新、产品创新和管理创新,不断增强企业转型升级的源动力,最终让企业实现“脱胎换骨”的蜕变。 三看企业家信心指数 寒风中,人们都不自觉地扣紧了领口,而今创集团董事长俞金坤身着单薄的西装,却精神抖擞,充满激情地表达着他的追求:“今创的目标是连年翻番,早日跨上100亿的新台阶。”作为国内轨道交通产业的骨干企业,今创集团去年拿下了2016年伦敦奥运会地铁数亿美元的巨额订单,但这远远满足不了今创人的雄心。近两年来,他们又先后涉足核电装备、动力电池等四大新兴产业,未来五年内仅核电装备就将达到20亿元销售规模。他们的信心和实力,也引来了“择偶条件”异常苛刻的外国私募基金——一次性为今创注入6600万美元。 金融危机使全球工程机械市场度日如年,但在保增长、扩内需政策的拉动下,中国工程机械市场逆市飘红。小松(常州)工程机械有限公司日方负责人表示,当前中国政府正加大基础设施建设力度,加快整合矿山资源,大型工程机械市场前景良好,)“我们对未来的发展充满信心。”今年小松常州的销售额预计同比增长1.5倍,明年仍将保持良好的增势。 书记点评:信心比黄金更重要,有了信心就能危中见机,有了信心就能化危为机,有了信心就能实现高远的目标。全市上下要进一步增强发展信心,共同努力,把常州的事情做得更好。 今年以来,我市企业围绕“创新、发展、提高”主旋律,有效应对金融危机,交出了一份份优秀的“成绩单”,为明年经济的良好开局打下了基础。一路上,范燕青指出,面对今年以来的压力和挑战,常州企业应对有方,努力在创新中破解难题,坚持在调结构、促转型中进一步提升发展水平,增强了核心竞争力,不仅为今年全市目标任务的完成做出了贡献,也为常州今后的发展积蓄了后劲。常州一大批企业家在困难面前思路清晰、理念先进,体现出了敢闯、敢创新、敢投入、敢冒风险的精神,值得大力弘扬。 范燕青强调,明年的经济发展仍然存在着诸多不确定因素,原材料价格、用工成本等,可能会进一步加大企业运行压力,全市企业要充分估计好明年的困难,及早谋划,在转型升级上下工夫,向高附加值、高新技术产品延伸,进一步扩大规模、增加效益。广大企业要抢抓国内、国际两个市场,坚持探索自己的特色之路,加快实施一批好项目、大项目和强项目,力争涌现出一批国内领先、国际一流的实力企业。 范燕青最后强调,企业是发展的主体,企业是创新的主体,企业家是社会的宝贵财富。各级政府和有关部门要进一步强化“支持企业天经地义、服务企业关爱有加”的理念,政企同心、银企携手,共同破解企业发展中遇到的各种困难和矛盾,为常州实现新一轮跨越,打下坚实的产业基础。 市领导戴源、沈瑞卿、高清陪同视察。 来源:常州日报 马浩剑
【发布日期:2009-11-19】
范燕青调研我区部分重点企业--全力以赴确保完成
2009-11-18 本报讯 就在全区上下铆劲冲刺今年各项目标任务的关键时刻,市委书记范燕青昨天下午来到中天钢铁、今创集团、亚邦化工等部分重点企业调研,勉励我区全力以赴保证全年各项任务完成,同时协调解决企业生产经营和项目推进过程中存在的问题。市、区领导沈瑞卿、高清、张建新参加调研。 在中天钢铁集团新建的7万平方米标准厂房内,一整套先进设备正在调试,下月将正式投产。近年来,中天钢铁围绕做强钢铁主业,把重点放在优化调整产品结构上,开展合金棒材的配套技改,组织技术研发,改进生产工艺,积极开发优特合金钢新品,丰富产品系列,填补产品空白,从而提高产品的市场竞争能力。中天钢铁今年产销将实现350亿元,利税突破30亿元,钢产量迈进500万吨。市委书记范燕青鼓励中天钢铁再接再厉,加快项目建设,争取为全市经济发展作出更大的贡献。 面对严峻的金融危机,今创集团紧紧抓住国内以基础建设拉动经济建设的机遇,加大投入,加快发展。今年1—9月,实现产销双超20亿元,比去年同期增长60%以上,占据了国内轨道交通装备行业龙头老大的位置。尽管如此,今创集团仍不满足,目前正在加快推进动力电池、核电设备等一批新项目,不断增强企业发展后劲。范燕青对此十分高兴,他指出,今创集团的发展思路清晰,目标明确,不仅在发展理念、产业布局和产品开发上始终坚持与时俱进,而且在发展的道路上永不停步、永不满足。他希望今创集团紧紧抓住当前的大好机遇,向着百亿目标,一如既往奋勇前进。 “行业争中国第一,产品争世界第一”,作为中国石油化工行业的50强、中国制造业的500强,亚邦集团去年实现营业收入107亿元,目前集团正围绕打造“千亿集团”和“百亿产业”的目标,为中国民族工业跻身世界行业前列而努力。范燕青勉励企业继续坚持产业多元化、生产规模化、经营专业化的发展格局,进一步增强企业的核心竞争优势,争取早日实现宏伟目标。 来源:武进日报 记者 何泽宇
【发布日期:2009-11-19】
集团举行团干座谈会
11月4日下午,我集团在行政大楼四楼多功能会议室召开了团干部座谈会,集团董事长、总裁董才平出席座谈会并与各分厂团支部书记进行了亲切交流。 座谈会气氛活跃,发言者争先恐后、畅所欲言;听者耐心认真、深入思考。董总认真听取了各团支部书记的发言,详细地了解了青年员工进入集团后的工作与生活状况,对团支部书记提出的问题进行了解答或说明,并对团工作提出了5点希望和要求:一是集团领导非常重视青年员工的培养,各支部书记要做好领头羊,从思想上和工作中去影响、关心青年员工,在平凡的工作岗位中充分发挥他们的聪明才智;二是集团在发展上一路高歌,希望各团支部书记能通过自己的工作,多为企业发掘青年人才,给企业带来新的活力,促进企业迈上新台阶;三是希望团委要进一步将集团的用人观念和企业的发展战略宣传到每一位青年员工;四是要求组织团员青年学习充电,做到请进来,走出去,及时地了解新鲜事物和更新业务知识、专业知识等;五是对青年提出了发展要求,每个人都要有自己的人生愿景和中长期发展规划,珍惜目前的工作,青年人要有博大的胸怀和抗挫折能力,不断提高自己的工作业务水平,在中天钢铁的大舞台上尽显自己的才华。 本次座谈会充分体现了董总及集团董事会对团员青年的重视和关爱,反映出了集团对广大员工的爱护和希望,同时也为团委下一步重点开展工作指明了方向。
【发布日期:2009-11-17】