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中信南京分行姚明来集团访问
图为董才平陪同姚明一行在陈列室参观 5月14日上午,中信银行南京分行副行长姚明一行来我集团访问,就探索合作渠道、共创银企双赢等事宜与集团领导董才平、刘伟等进行友好磋商。 在集团飞速发展的进程中,中信银行长期给予我集团大力支持,银企双方在共同发展的道路上建立了深厚的友谊。因此,在集团大力推进新区二期工程的发展过程中,双方力争继续加深合作, 建立互惠互利的银企关系。 集团董事长、总裁、党委书记董才平向来宾介绍了集团的发展概况,以及集团在销售模式、结构调整、节能减排等领域取得的成绩,并就集团未来的发展方向与来宾进行了深入探讨和交流。董才平指出,钢铁行业要实现健康发展、长远发展,就必须符合科学发展观,认识到目前钢铁行业结构性、区域性过剩的现状,要紧跟市场调节,开发新材料,加快产业调整,为市场提供更好的优质产品;同时,董才平还指出,集团的企业机制、领导班子、先进装备、人员结构、企业文化、区域竞争等各方面的优势让他对我集团今后的发展、壮大充满了信心。目前,集团新区一期工程基本结束,董才平希望在二期工程的建设中能够继续得到中信银行的关注和支持,与银行共同发展。 在认真听取董才平的介绍之后,姚明指出,这次深入企业,参观了集团老区生产、新区建设及陈列室现场后,对企业有了全面了解,看着集团巨大的变化,感受到了创造奇迹的速度,肯定了钢铁行业对经济发展起到巨大的促进作用,认为应该更客观地看待钢铁行业;他还表示,南京分行一定会认真研究,努力克服外在压力,在行政审批许可范围内积极找准与我集团的合作形态和基础,与中天建立伙伴关系,实现银企双方互利共赢。
【发布日期:2010-05-15】
团委举办五四黑板报比赛
低碳生活你我他 绿色钢城靠大家 图为评委在认真听取讲解 5月11日,集团团委以宣传低碳生活为主旋律,开展“低碳生活你我他”为主题的黑板报比赛。 各分厂、部门团支部充分发挥自己的优势和水平,精心设计、认真布置,结合集团低碳生产、建设花园式绿色工厂的理念,重点宣传低碳经济、低碳生活方面的知识,制作了主题鲜明、版式新颖、图文并茂的黑板报,吸引着广大青工驻足阅览,浓厚了低碳活动氛围。 党委副书记薛锡生、工会主席李林兴及各部门、分厂的党支部书记应邀担当评委。每个团支部的板报都各具特色,并配备一名讲解员对各自的板报进行讲解,使评委对黑板报的构思、设计、内容等能有一个全面的了解。楼管中心的黑板报具有创新性,整个版面设计新颖,以绿色植物和回收的废纸布置而成,体现了整个楼管中心团支部朝气蓬勃,不拘一格的特点;机修厂团支部的黑板报设计精美,字迹娟秀,加强了低碳宣传的感觉和理念;一轧厂团支部的黑板报内容丰富多彩;工程口团支部黑板报内容涉及全面,并对集团实现低碳生产“三步走”战略进行了很好的诠释……最后经过评委认真评选,直属口楼管中心团支部、机修厂团支部分别获得本次黑板报比赛的一等奖;一轧厂团支部、工程口团支部、热电厂团支部、炼铁厂团支部分别获得本次黑板报比赛的二等奖;生产口团支部、三轧厂团支部、烧结厂团支部、行政口团支部、三炼钢团支部、一炼钢团支部分别获得本次黑板报比赛的三等奖。 此次主题板报比赛活动既突出了集团在快速发展的同时,不忘加大环保工程的投入和建设,充分体现了“既要金山银山,又要绿水青山”的绿色环保的生产理念,又向广大青年员工进一步宣传了低碳节约的生活理念,激发了广大团员青年的热情,自觉行动起来,保护好身边的环境,为成就中天绿色钢城作出新贡献。
【发布日期:2010-05-12】
宣传部组织讲解员进行导游业务培训
图为培训时大家认真听讲笔记 5月10日下午,全国优秀导游员、江苏省金牌导游、中天旅行社史剑锋总经理应邀来到集团,为集团讲解员进行了导游业务培训,团委组织部分团员青年参加,培训由宣传部副部长龚艳主持。 史剑锋总经理围绕导游工作实务展开,特别针对讲解中需关注的细节和讲解技巧,为大家上了生动的一课,也使我们对讲解的意义有了更深刻的认识。在讲解工作中,我们必须从以下五个方面加以提高: 首先,我们应学会微笑,微笑是心与心的交接,是情与情的传递,是神与神的会意;其次,我们要学会用眼神与宾客交流,捕捉来宾在听的过程中的表情,灵活调整自己的讲解;第三、我们对于讲稿的运用,要经历从背诵、熟练运用到自由发挥三个阶段;第四,我们要充分运用日常讲话、演讲、朗诵三种表达技巧,使自己讲得更加动听;第五,讲解词本身应有所创新,语言要形象易懂,尽量少用书面语和专业术语。 史总的讲课内容具体、实在,还特别幽默轻松,此次是第一堂课,接下来的培训里还将有更多的互动讲解指导。此外,宣传部还将组织讲解员走进宝钢,考察学习宝钢在工业旅游中的一些做法和成果,为集团来年组织常州市民的“中天钢铁一日游”积累经验。
【发布日期:2010-05-11】
中天钢铁团委被授予“全国五四红旗团委”荣誉称号
“五四”青年节来临之际,团中央在全国各基层团组织中命名表彰2009年度“全国五四红旗团委(团支部)”,我区中天钢铁集团有限公司团委榜上有名,也是本次受表彰的20个江苏省基层团委中唯一一家民营企业。 “全国五四红旗团委”由共青团中央在1999年创办,旨在表彰在团的基层组织建设、活跃基层团的工作中有突出贡献,能够更好地适应发展社会主义市场经济的新形势,不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力的优秀集体。该奖项是团中央的集体最高荣誉。 中天钢铁集团作为常武地区一家备受瞩目的民营钢铁企业,九年来不断奋发进取、科学实践、激情创业,企业发展实现了大跨越,成为地方经济发展的重要支柱。团委作为集团党委的助手和联系青年的桥梁,紧紧围绕企业发展的中心,以团员青年的成长需求为出发点,坚守使命,传承精神,培育英才,积极履行组织青年、引导青年、服务青年和维护青年合法权益的职能,屡获区、市级“青年文明号”,市、省级“五四红旗团委”。团委不仅开创了非公企业选拔团干部的新模式,着力推进“公推公选”工作,辅助企业人力资源开发,还积极配合人力资源部开展 “技术大比武活动”,并推出了以个人职业发展规划为主要内容的“成功计划”,建立青年人才培养网络。中天钢铁集团通过强本固基夯实团委基础、实践活动彰显团委职能、创新思路提升团委工作,逐步探索出了一条民营企业共青团工作的新思路。
【发布日期:2010-05-10】
深化班组建设 争创“工人先锋号”
为深入推进精细化管理,夯实管理基础,创建一大批优秀、高效、团结的先进班组,调动广大员工积极投身“建设百年中天,打造国内一流指标”的宏伟目标,常州中天公司在5月5日正式下发了《关于推进班组建设、创建“工人先锋号”的通知》。 该《通知》规定,创建“工人先锋号”的范围和对象是面向全公司所有生产厂(处)班组,其创建的目的旨在创建一批批承前启后、层出不穷的,为推动企业发展做出突出贡献、取得优异业绩,且具有示范性、先进性、引领性的“五型”班组,即打造出一支支勤学苦练、勇于创新的学习型班组;遵章守纪、安全文明生产的安全型班组;降本增效、节能降耗的节约型班组;“5S管理”到位、现场秩序井然的清洁型班组;班务公开、团结和谐的和谐型班组。 该《通知》还对各单位创建“工人先锋号”提出了具体要求,要求各一把手切实加强领导,完善班组管理网络,精心拟定方案;狠抓班组日常工作标准化建设,规范现场作业标准和员工日常行为习惯;大力宣传,营造全员参与、全员管理、全员创新、全员创标、全员创优的氛围;积极培养、选拔优秀的班组长,争创内部优秀班组,为创建公司级“工人先锋号”做好前期准备。 《通知》指出,“工人先锋号”的评定周期是每半年一次。凡班组发生严重质量、设备事故、重大安全事故,或上报材料弄虚作假并被查实的,将一律不得参与公司“工人先锋号”的评比活动。
【发布日期:2010-05-08】